P&O
Workshop emoties voor uitvoerend professionals
Workshops voor uitvoerend professionals Id Kennis staat voor innovatie en ontwikkeling. Werken met mensen in een kennismaatschappij, vereist op de hoogte zijn van nieuwe kennis. ‘Willen weten wat werkt’. In een reeks... Lees verder ›
Workshop angstmechanisme bij mensen
Workshops voor uitvoerend professionals Id Kennis staat voor innovatie en ontwikkeling. Werken met mensen in een kennismaatschappij, vereist op de hoogte zijn van nieuwe kennis. ‘Willen weten wat werkt’. In een reeks... Lees verder ›
Workshop empathie voor uitvoerend professionals
Workshops voor uitvoerend professionals Id Kennis staat voor innovatie en ontwikkeling. Werken met mensen in een kennismaatschappij, vereist op de hoogte zijn van nieuwe kennis. ‘Willen weten wat werkt’. In een reeks... Lees verder ›
Biologie voor uitvoerend professionals
Workshop Biologie In de workshop ‘Biologie’ wordt naar de mens gekeken met de bril van de biologie. De mens is ook een biologische wezen. Weliswaar een zeer bijzonder biologische wezen door... Lees verder ›
Natuurlijk Leiderschap
Je bent als manager en leider ervan overtuigd dat leiderschap niet uitsluitend als een theoretisch en praktisch initiatief beschouwd moet worden (getraind leiderschap). Je streeft naar natuurlijk leiderschap met een... Lees verder ›
Sociale Innovatie- De menselijke factor maakt het verschil
Investeren in medewerkers zal de doorslaggevende factor vormen om prestaties van organisaties te verbeteren. Dit vraagt om vernieuwing en innovatie in de arbeidsorganisatie. Een sociaal innovatieve organisatie wordt gekenmerkt door... Lees verder ›
Het Nieuwe Werken (HNW)
Hoe lang blijft Het Nieuwe Werken (HNW) nog nieuw? De Masterclass Het Nieuwe Werken (HNW) gaat over de allernieuwste hype ‘Het Nieuwe Werken’. Of is het geen hype maar een trend,... Lees verder ›
Trainingsworkshop ‘Het stimuleren en organiseren van mobiliteit’
Arbeidsmobiliteit draagt bij aan beweging en ontwikkeling van mensen en organisaties. Maar hoe organiseert u mobiliteit binnen uw organisatie? Hoe zorgt u ervoor dat uzelf en/of uw medewerker arbeidsmobiel blijft?... Lees verder ›
Seminar ‘Bullying & Leadership’
Dinsdagmiddag 10 mei 2011: Seminar Bullying & Leadership! Er is een kleine stormloop op de vertrouwenspersonen ongewenste omgangsvormen van medewerkers die zich beklagen over ongewenst gedrag van hun leidinggevenden. Het gaat... Lees verder ›
Werkkostenregeling invoeren of uitstellen? Cafetariasysteem? Of beide? Lastige keuzes!INTERACTIEVE WORKSHOP op dinsdag 26 april 2011 in Bodegraven, om uw organisatie te helpen met deze lastige keuzes.
Werkkostenregeling invoeren of uitstellen? Cafetariasysteem? Of beide? Lastige keuzes! INTERACTIEVE WORKSHOP op dinsdag 26 april 2011 in Bodegraven, om uw organisatie te helpen met deze lastige keuzes. Tijdens deze dag maken... Lees verder ›
Update Loonheffingen 2011
Vaktualiteit: een update van uw vakgebied In 2011 dient u twee systemen van vergoedingen en verstrekkingen te beheersen. De cursus Update Loonheffingen 2011 werkt het op een heldere manier... Lees verder ›
Belonen met en zonder geld
Bonussen blijven de gemoederen bezighouden. Zorgen bonussen nu echt voor meer en beter presteren? Of is dit een ingeslopen gedachte die kant noch wal raakt? De exorbitante hoge bonussen die... Lees verder ›
Performa 2010
Performa is dé plek waar vakmensen en aanbieders van HR-diensten en producten elkaar ontmoeten. Performa 2010 vindt plaats op 13 en 14 oktober in de Jaarbeurs Utrecht en is het... Lees verder ›
Lunchsessie Campaign Group: ‘Uw hoofdpijnvacature vervullen in 10 weken’
Heeft u een vacature die al meer dan een half jaar open staat? Heeft u alles al geprobeerd: online vacatureplaatsingen, printadvertenties en bureaus? Met onze aanpak vult u op korte... Lees verder ›
Inspiratiedag : Van ziekteverzuim naar een gezonde organisatie
Op 20 mei organiseren wij een inspiratiedag over ziekteverzuim voor leidinggevenden en P&O-ers in de zorg. Als deelnemer aan deze dag maak je kennis met de patronen... Lees verder ›